多少钱

工作2024年例：9级工伤赔偿能有多少钱？ 假如你9级怎么算的？后面那两9级伤残补助金是9个月的，就是你本人的工资，这个好算。 那么后面的怎么算？比方说你侄子今年不干了，咱就假设今年不干了，你侄子今年是22是吧？对，到22怎么算？就用你们那个地方的预期寿命叫75，也算75岁，75岁减22，75减22是53，53乘以这个系数是0.2，这就是10个多月的，53乘…

来源：肥东县法院 转自：安徽高院 特别提示：凡本号注明“来源”或“转自”的作品均转载自媒体，版权归原作者及原出处所有。所分享内容为作者个人观点，仅供读者学习参考，不代表本号观点。 上班途中发生交通事故，又被认定为工伤，当交通事故和工伤赔偿发生竞合时，当事人能获得“单赔”还是“双赔”呢？近日，肥东县法院审理了一起因在上班途中发生交通事故被认定为工伤的劳动争议案…

企业工伤事故发生的医疗、一次性补偿等支出，扣除工伤保险赔偿后，由企业承担的，属于医疗类费用支出在医疗统筹以外支付的部分，应在职工福利费中列支。 网友咨询： 男，58岁，月工资6300，工伤头部，颈椎损伤，四肢肌力4级左右，部分生活不能自理，还在治疗中。老板想一次性了断，以十级伤残计算，能赔偿多少？ 广东仲马律师事务所劳日升律师解答： 工伤保险条例规定十级伤残…

一、基本情况 我姓武，女，44岁，浙江省玉环市某公司员工，月工资7000元。上班时受伤，已认定工伤，工伤七级，医嘱休息9个月。 二、问题 请问我能得到多少赔偿？ 三、回复 您好，武女士！ 您的七级工伤，在浙江省玉环市可以获得赔偿数额为： 1、一次性伤残补助金：13个月×7000元/月=91000元； 参照《工伤保险条例》第三十七条。 2、一次性工伤医疗补助金…

八级工伤的赔偿标准如下： 　　1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为11个月的本人工资； 　　2、劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。 　　【法律依据】 　　《工伤保险条例》第三十七条规定，职工因工致残…

伤残等级作为赔偿标准的系数，即一至十级对应百分比系数分别为100％至10％，具体计算方式如下： 一级伤残为上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准乘以二十年再乘以100％，二级伤残则乘以90％，依此类推，九级伤残乘以20％,十级伤残乘以10％。 残疾赔偿金根据当事人伤残等级，按照当地公布的上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标…

首先，大家要了解一条规定，根据广东省工伤保险条例，职工因工受伤，如果本人工资低于社平工资的60%，那么工伤赔偿就按照社平工资的60%来计算。如果工伤保险基数也低于社平工资的60% ，其差额部分赔偿由公司来承担。2022年广东省的社平工资的60%是6015元。那么以此来推算，广东八级工伤赔偿有一次性伤残补助金，是11个月的本人工资，一次性医疗补助金是4个月的本…

在现代社会，意外事故时有发生，给人们的生活和工作带来了很大的不确定性。为了应对这种不确定性，人们开始购买各种保险来保障自己的利益。其中，8级伤残意外险成为了许多人的选择。那么，8级伤残意外险的赔偿费用是多少？赔偿标准是如何确定的？赔偿流程又是怎样的呢？本文将围绕这些问题展开探讨。 一、8级伤残意外险赔偿标准是多少 8级伤残意外险是指在意外事故中导致身体功能永…